Human Resources

HR Business Partner (m/v)

Wij zijn voor onze Human Resources afdeling op zoek naar een : HR Business Partner (m/v)

Je functie:

Net zoals je collega-HR Business Partner ben je het eerste aanspreekpunt van de medewerkers en het management van een aantal afdelingen. Je rapporteert rechtstreeks aan de HR Manager Belgium en werkt nauw samen met je lokale en internationale HR-collega’s.

  • Je geeft advies, challenget en coacht je contactpersonen in de organisatie op de verschillende momenten van de HR life cycle: vanaf het bespreken van aanwervingsnoden en het opvolgen van selectiebeslissingen over het adviseren mbt hun ontwikkeling tot het begeleiden van mobiliteit en uitstroom;
  • Je volgt de performance cyclus op vanaf het formuleren van ‘smart’ objectieven op basis van de bedrijfsdoelstellingen tot het opvolgen van de reviews en persoonlijke actieplannen;
  • Je houdt voeling met wat leeft bij je interne klanten, hebt oog voor hun welzijn, aspiraties en motivatie en functioneert hieromtrent als een interne coach en oplossingsgericht adviseur voor medewerkers en managers;
  • Je denkt mee met het management bij uitwerken, communiceren en begeleiden van organisatiewijzigingen;
  • Je neemt een actieve rol in bij het uitwerken van diverse HR-processen, policies en projecten: zoals interne mobiliteit, leadership development en talent & succession management;
  • Je bent de ambassadeur van innovatie- en engagement programma’s;
  • Voor domeinen als Rekrutering en Selectie, Learning & Development, Interne Communicatie, Payroll en Comp&Ben kan je rekenen op de expertise van je lokale HR-collega’s.

Je profiel:

  • Je bezit een master diploma (of gelijkwaardig door ervaring) en hebt minstens 5 jaar ervaring in een generalistische HR functie;
  • Je hebt een aantoonbare ervaring in diverse HR-domeinen o.m. performance management, career management en change management;
  • Je bent een geboren organisator met uitgesproken interne klantgerichtheid en adviesvaardigheden;
  • Je houdt van vlotte sociale contacten op alle niveaus van de organisatie en bent een dynamische zelfstarter;
  • Je bent zeer vlot tweetalig (N/F) zowel geschreven als gesproken en je hebt een goede kennis van het Engels.

 

Ons aanbod:

  • Een afwisselende functie waar je jouw competenties kan inzetten ten dienste van een groep met internationale uitstraling;
  • De mogelijkheid om bij te dragen aan een missie met zowel maatschappelijk belang als een sterke nationale reputatie;
  • Een aangename werksfeer met boeiende uitdagingen en ontwikkelmogelijkheden;
  • Een interessant loon, aangevuld met diverse extralegale voordelen;
  • Goede bereikbaarheid (vlakbij het treinstation Brussel-Zuid).

 

Geïnteresseerd?

Gelieve uw gemotiveerde kandidatuur met CV te zenden naar Maxime.Giroux.ext@test-aankoop.be


Solliciteren

Maxime.Giroux.ext@test-aankoop.be